Porque te tenemos cubierto!

Gerentes de recursos humanos

Amas a las personas y por eso te dedicaste a la gestión de recursos humanos. Ahora pasa la mayor parte de su tiempo luchando contra una hoja de cálculo y manteniéndose al día con su propio sistema que solía funcionar, ¡pero ya no! Demasiados archivos, demasiado grandes, almacenados en demasiadas carpetas. Si se comparten, siempre estás ansioso de que alguien los rompa, si no lo haces, todo tu tiempo se dedica a …manteniendolo!

Gerentes de TI

Eres bueno en lo que haces! Pero sus herramientas antiguas no están al día con el creciente número de proyectos en su plato. Usted sabe que los proyectos son mucho más que cumplir hitos, plazos y rentabilidad, y se enorgullece de cuidar a los miembros de su equipo para su crecimiento y satisfacción!

Tomadoras de decisiones

Te interesa la acción, pero recopilar información te está ralentizando. Está desperdiciando su tiempo buscando en diferentes fuentes, ordenando manualmente datos incompletos de la manera que lo necesita … y cuando intenta darle sentido a todo para tomar buenas decisiones, ya está agotado…

Ejecutivos de recursos humanos

Traer nuevas personas al equipo siempre es emocionante, pero en lugar de tomarse el tiempo para conocerlas realmente, está temiendo la cantidad de tiempo que lleva lanzar, rastrear y completar todo el papeleo necesario para el cumplimiento, la capacitación y otras actividades iniciales. tareas de bienvenida!

Especialista en TA

Las cosas van bien, los negocios están aumentando y usted y el equipo ya están estirados. Sabe que necesita contratar, pero no puede dedicar más horas a publicar trabajos en múltiples canales, rastrear y administrar candidatos, consolidar evaluaciones…

Gerentes de equipo

El seguimiento y la combinación de los documentos de revisión del desempeño de un gerente a otro, de un departamento a otro, se ha convertido en una tarea demasiado agotadora. Sabes que tu energía debe invertirse para asegurarte de que tu equipo esté feliz y creciendo!

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